人脸识别，已成趋势。关于人脸识别各种碎片式的报道早已屡见不鲜，有的仍在稳步推广，有的早已悄然落幕。不过，在探讨一项技术是否具有实现大规模应用的能力时，我们必须要从技术和商业模式两个维度来思考。我国的《网络安全法》明确将个人生物特征识别信息纳入个人信息的范围，但对于信息的使用、存储、运输和管理仍需进一步细化。

人脸识别技术在教育行业的应用前景广阔。譬如，在教学场景中，人脸识别技术通过对学员面部表情的识别，可以判断哪些学员走神、瞌睡，并及时做出提醒；它还可以通过情绪识别判断出学员听课是否存在困难、哪些学员能够轻松接受等，进而因材施教，为学员提供个性化的学习方案。

近期人脸识别竞赛顺利举行，此次竞赛的人脸识别试题设置了两个指标，第一个指标为“误识率”，要求做1000万次不同人的人脸比对，最多只允许出错一次；第二个指标为“正确识别率”，要求机器在满足第一个指标的情况下，同一人的识别率要超过99%。“此次比赛规格高、专业性强，赛制贴近应用场景，对于参赛企业来说，是一次很好的历练机会。”